居酒屋和民の系列店、「わたみん家」。
飲食店のバイトはブラック？？
よく聞きますね！
アルバイトを決める際、ブラックかどうかは重要なポイントとなると思います。
私も「わたみん家」でアルバイトしていました。なので、その経験からブラックかどうかを書いていきたいと思います。
「わたみん家」のバイト ブラック① そもそもブラックの基準は！？
ブラック企業って言われますが、何がブラックなのでしょうか？
何を持ってブラックというのでしょうか？
一つは契約内容と実際が違うってことですよね！
よくある話では
残業代がつかない
時間外労働が多い
交通費が出ない
これは企業とかでよくある話です。
ただ契約内容でそう書いてある場合は、仕方ないのです！！
なので、契約書をバイトの初めての日かその前に書くのですが、
その内容はしっかりと確認することをお勧めします！！！
でも「わたみん家」の場合はどうなのでしょうか？
「わたみん家」のブラック ② 契約上のこと
先ほど、契約書とは言ったものの、
アルバイトですので、残業代は期待できません！
休憩時間も７時間にたいし１時間と定めがありますが、
その辺は、「わたみん家」しっかりしています。
チェーン店ですので、休憩時間や食事手当てなどはすべて、
労働基準法に基づいて、丁寧に決められています！
なので、「わたみん家」のブラックさは法律上ではないと思います。
ただあるとしたら、、
以下に書いていきますね！
「わたみん家」のバイト ブラック③ 飲食店の重労働！？
ブラックさで法律上は特にないという話を先ほどしました。
ではなぜ飲食店はブラックという噂が絶たないのでしょうか？
ネットとかでもよく書かれていますよね！
それは、飲食店の重労働さにあります。
飲食店、いわゆる飲食業界というのは、ひとえに異常に忙しい業種と言えます。
異常に忙しいなんですよ！笑
ずっと動いていないといけないし、立ち仕事！
当たり前なのかもしれないですが、
そういう意味で、ブラックと言われるかもしれません。
「わたみん家」のバイト ブラック④ 対策！！
対策！！ とは言ったものの、
正直、慣れるしかないと思います。
初めての人は緊張もあって、精神的にも肉体的にも疲労困憊なんてことも
ありえます！
部活で体育会系にやってきた人でさえ、疲れるとよく言ってましたので、
精神的疲労の方もなかなかあるのかと、、。
で、対策！！は？笑
正直、何度も言っているような気がしますが、
向き不向きもあると思います！
飲食店の仕事がうまくこなせないから、自分はダメな人だなんてことはありません。
時間がどれくらいかかるかは、個人差がありますが、
どんな人でも、必ずできるようになります！
単純作業の繰り返しなので、、。
ただ、やる量が膨大！
作業中に頼まれごとは当たり前。
一つ二つは忘れてしまいます。
メモを取る暇もありません。
理不尽な指導も受けるかもしれません。
ただ、慣れなんですよね。笑
まとめ
- 契約書を見ましょう！
- ブラックの基準を満たしてはいない
- ただ忙しい
- 慣れが必要！後、向き不向きはあります！笑
