居酒屋和民の系列店、「わたみん家」。
飲食店のバイトはブラック??
よく聞きますね!
アルバイトを決める際、ブラックかどうかは重要なポイントとなると思います。
私も「わたみん家」でアルバイトしていました。なので、その経験からブラックかどうかを書いていきたいと思います。
「わたみん家」のバイト ブラック① そもそもブラックの基準は!?
ブラック企業って言われますが、何がブラックなのでしょうか?
何を持ってブラックというのでしょうか?
一つは契約内容と実際が違うってことですよね!
よくある話では
残業代がつかない
時間外労働が多い
交通費が出ない
これは企業とかでよくある話です。
ただ契約内容でそう書いてある場合は、仕方ないのです!!
なので、契約書をバイトの初めての日かその前に書くのですが、
その内容はしっかりと確認することをお勧めします!!!
でも「わたみん家」の場合はどうなのでしょうか?
「わたみん家」のブラック ② 契約上のこと
先ほど、契約書とは言ったものの、
アルバイトですので、残業代は期待できません!
休憩時間も7時間にたいし1時間と定めがありますが、
その辺は、「わたみん家」しっかりしています。
チェーン店ですので、休憩時間や食事手当てなどはすべて、
労働基準法に基づいて、丁寧に決められています!
なので、「わたみん家」のブラックさは法律上ではないと思います。
ただあるとしたら、、
以下に書いていきますね!
「わたみん家」のバイト ブラック③ 飲食店の重労働!?
ブラックさで法律上は特にないという話を先ほどしました。
ではなぜ飲食店はブラックという噂が絶たないのでしょうか?
ネットとかでもよく書かれていますよね!
それは、飲食店の重労働さにあります。
飲食店、いわゆる飲食業界というのは、ひとえに異常に忙しい業種と言えます。
異常に忙しいなんですよ!笑
ずっと動いていないといけないし、立ち仕事!
当たり前なのかもしれないですが、
そういう意味で、ブラックと言われるかもしれません。
「わたみん家」のバイト ブラック④ 対策!!
対策!! とは言ったものの、
正直、慣れるしかないと思います。
初めての人は緊張もあって、精神的にも肉体的にも疲労困憊なんてことも
ありえます!
部活で体育会系にやってきた人でさえ、疲れるとよく言ってましたので、
精神的疲労の方もなかなかあるのかと、、。
で、対策!!は?笑
正直、何度も言っているような気がしますが、
向き不向きもあると思います!
飲食店の仕事がうまくこなせないから、自分はダメな人だなんてことはありません。
時間がどれくらいかかるかは、個人差がありますが、
どんな人でも、必ずできるようになります!
単純作業の繰り返しなので、、。
ただ、やる量が膨大!
作業中に頼まれごとは当たり前。
一つ二つは忘れてしまいます。
メモを取る暇もありません。
理不尽な指導も受けるかもしれません。
ただ、慣れなんですよね。笑
まとめ
- 契約書を見ましょう!
- ブラックの基準を満たしてはいない
- ただ忙しい
- 慣れが必要!後、向き不向きはあります!笑